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Erfassung von Personalzeiten (Terminal, Web, Desktop)
Definition von Arbeitszeitmodellen (Wochen-, Rundungs-, Zuschlagsmodell, Saldenregel)
Planung Mitarbeiter (Planungskalender, Genehmigungswesen, Urlaubs- und Fehlzeitenverwaltung)
Aufbereitung von Zeiten (Autom. Schichtwechselerkennung, Buchung der Zeitkonten)
Auswertungen (Mitarbeiterbezogene Journale, Kernzeitverletzung, Pausenverletzung)
Mehrstufige Projektzeiterfassung und Zuordnung von Mitarbeitern zu Projekten
Übergabe zur Personalabrechnung
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